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?據(jù)經(jīng)濟(jì)參考報(bào)23日?qǐng)?bào)道，從權(quán)威人士處獲悉，在近期國(guó)資委[微博]召開會(huì)議對(duì)相關(guān)試點(diǎn)央企的國(guó)企改革工作方案進(jìn)行討論和審議后，目前試點(diǎn)單位仍在就改革方案進(jìn)行修改和完善，預(yù)計(jì)最快年內(nèi)落地。
上述人士表示，在選定成為試點(diǎn)之前，包括中國(guó)建材、中糧、中國(guó)節(jié)能等在內(nèi)6家央企已經(jīng)進(jìn)行了一部分的改革且成效很好，這幾家央企在這次制定試點(diǎn)改革方案中也會(huì)更加慎重，根據(jù)國(guó)資委[微博]試點(diǎn)要求，在先前改革的基礎(chǔ)上進(jìn)行重新布局和調(diào)整，從目前達(dá)成共識(shí)的情況來(lái)看，試點(diǎn)企業(yè)首先會(huì)大力推進(jìn)的是混合所有制改革，比如進(jìn)一步優(yōu)化國(guó)有企業(yè)股權(quán)結(jié)構(gòu)，下屬企業(yè)引入其他所有制的產(chǎn)業(yè)資本、社會(huì)集合資本、私募股權(quán)等戰(zhàn)略投資者，提高國(guó)有資本的運(yùn)營(yíng)效率和效益等。另一方面，還會(huì)在建立完善的市場(chǎng)導(dǎo)向的高級(jí)管理人員選聘制度、業(yè)績(jī)考核和薪酬方面進(jìn)行新的改革嘗試。