新時期黨員領導干部要爭做“四種人”
發布日期：2010-05-31
| ???? 黨的十七屆四中全會指出，把理想信念教育作為全黨學習踐行社會主義核心價值體系的重中之重，進一步明確了各級領導干部努力的方向。筆者認為，在新時期新形勢下，各級黨員領導干部應不斷加強自身修養，努力爭做“四種人”。 加強黨性修養，爭做立場堅定的人。一是增強信念意識。要堅定共產主義信仰，時刻牢記黨的宗旨，做到政治嗅覺不失靈，政治立場不動搖，心中有黨，對黨真誠，做到對民不失信，顧大局、聽招呼、靠得住，在關鍵時刻拉得出、沖得上、打得贏、不變質，完成好黨和人民賦予的光榮使命。二是要增強宗旨意識。要堅持馬克思主義的群眾觀點，始終做到相信群眾、依靠群眾；要向群眾學習，善于求智于民，做群眾的學生，善于問計于民，遇事多同群眾商量；要善于關心群眾的疾苦，把群眾的安危冷暖放在心上。三是要增強自律意識。《清碑·官箴》上講，“吏不畏吾嚴而畏吾廉，民不服吾能而服吾公”。作為黨的領導干部，接觸面廣，在群眾中影響面大，要時刻約束自己的舉止言行，常修為政之德，常思貪欲之害，常懷律己之心，嚴以律己、勤于修身、勤政廉潔，在工作生活中一定要管住自己，把住小節，真正做到“擋得住誘惑，耐得住清貧，經得起考驗”，始終保持清正廉潔，塑造黨員領導干部的良好形象。 加強學識修養，爭做素質過硬的人。一是樹立終身學習的理念。古人曰：“窗竹影搖書案上，野泉聲入硯池中。少年辛苦終事成，莫向光明惰寸功。”要把學習始終當成一項追求，一種品格、一種責任。堅持做到勤學、善思、勤鉆，這樣才能夠成長、成熟、成功，立功、立德、立言。要少應酬，多讀書，以書療俗，通過讀書來療俗氣、以書治愚、以書冶情、以書養性。希望在座的同志們多讀書、讀好書、常讀書。二是養成困學勤勉的習慣。一定要把學習當成一種修煉，一種境界，一種快樂，一種習慣，一種自然，一種性格，苦而學之，慎而思之，勤而行之，日積月累，必有所成。三是掌握正確學習的方法。要刻苦學習，通過讀書看報，聆聽報告，關心時事，訪問專家，撰寫文章等，做到對理論真學、真懂、真信、真用；要善于總結，對學習的東西要去粗取精、去偽存真、提煉升華、消化吸收，從而做到舉一反三、觸類旁通、形成經驗、指導實踐。 加強道德修養，做情趣健康的人。要誠實可信，口心一致，知行統一，言必行、行必果，對上對下要胸懷坦蕩，胸襟豁達，相互之間要多關心少排斥，多支持少挑剔，多謙讓少爭執，多溝通少誤解，多信任少猜疑，多寬容少計較，學會處理同志與同事和領導與領導的關系；要情趣健康，模范遵守社會公德、職業道德、正確選擇自己的愛好，切實擺正個人愛好與工作的關系，做到“喜”而不“迷”，“愛”而不“溺”。要正直無私，敢于堅持原則，敢于講真話、講實話；要秉公用權，做到權為民所用、情為民所系、利為民所謀，什么時候都不要忘記自己所肩負的神圣使命和職責；要勤勉敬業，吃透基層情況，做到常加班、干滿點、操真心、負全責，為黨和人民努力工作。 加強心理修養，做進取向上的人。一是保持平和心態。要正確認識自己，始終保持一種不急不躁，沉穩平和的心態，工作細節上追求零失誤、群眾交流上追求零距離、履職服務上追求零投訴、廉潔自律上追求零問題；要正確對待組織，講黨性、顧大局，坦然接受組織和群眾的選擇；要正確看待別人，多看別人的長處，少看別人的短處，以祝福之心看待別人的成績和成功，實現相互間的默契與和諧。二是學會化解壓力。面對工作中遇到的各種困難和難題，要沉著應對、理智分析、迎難而上、知難而進；要學會化解人際關系的壓力，善于同不同性格、不同能力、不同年齡、不同意見甚至反對自己意見的人合作共事；要學會面對挫折，正視挫折、承認挫折，克服急躁、消沉和抱怨等不良情緒，把遭受挫折作為對自己的一種考驗，從而不斷戰勝自我、超越自我。三是始終充滿激情。激情是一種精神狀態，是對事業執著的追求。激情是拼搏，在挑戰面前不退縮，在矛盾關口不回避，在坎坷路上不頹廢；激情是創新，要打破傳統，敢于創新，開拓新思路、新視野、新局面；激情是作為，要有敢的勇氣，創的魄力，韌的精神，沉下去，實著干，細著做，見成效。 |